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When a hiring manager presses the new hire button in ClearCompany, the new employee’s information appears in Paylocity automatically—nobody retypes it. Flexspring connects ClearCompany to Paylocity directly, so new hires and employee updates move from your applicant tracking system into payroll in near real time. Your team gets fewer payroll corrections, faster onboarding, and an end to double-data entry between recruiting and payroll.
Flexspring se encarga de crear, alojar y supervisar la conexión por ti, haciendo coincidir los nombres de los campos y los formatos de datos de ambos sistemas. No hay que subir ningún archivo y tu equipo no tiene que ocuparse del mantenimiento. Una integración personalizada entra en funcionamiento en un plazo de entre 8 y 10 semanas, dependiendo de su complejidad. Flexspring es socio tecnológico de Paylocity. Con Flexspring, solo pagas por el caso de uso o los casos de uso que necesites.
Both of the use cases below flow from ClearCompany to Paylocity automatically, and you can start with new hires alone or take new hires and employee updates together. Flexspring also does custom integration work for one-time payments, banking and tax, expense management, learning management, equity systems, background checks and assessments—each built as its own use case.
Flexspring iPaaS no almacena datos de los empleados más allá de los registros de transacciones temporales y cumple con las normas SOC 2, el RGPD y la norma ISO 27001.
Gracias a la integración de datos, los nuevos empleados pasan automáticamente de ClearCompany a Paylocity en cuanto el responsable de contratación pulsa el botón de «nueva contratación», y las actualizaciones de los datos de los empleados se realizan casi en tiempo real. Flexspring desarrolla la integración para que se adapte a tus campos personalizados y reglas de negocio, y posteriormente se encarga de alojarla y supervisarla.
Tú decides qué información quieres sincronizar, y un experto en integración de datos como Flexspring establece la correspondencia entre todos los campos de ambos sistemas y configura la conexión. Las integraciones personalizadas de Flexspring incluyen un número ilimitado de campos personalizados y de reglas de negocio. Tu equipo no tiene que instalar ni mantener nada.
Gracias a la integración de datos, los nuevos empleados se sincronizan con la información esencial que Paylocity necesita para procesar las nóminas, y las actualizaciones de los empleados se reflejan tan pronto como se modifica el registro en ClearCompany. También puedes añadir pagos puntuales, gestión bancaria y fiscal, gestión de gastos, gestión de la formación, sistemas de participación accionarial, comprobaciones de antecedentes y evaluaciones como casos de uso independientes.
Flexspring desarrolla, aloja y supervisa el conector. Una integración personalizada entre ClearCompany y Paylocity se implementa por completo en un plazo de entre 8 y 10 semanas, dependiendo de la complejidad. La integración personalizada de Flexspring incluye un número ilimitado de campos personalizados y de reglas de negocio. Flexspring se encarga de toda la asignación de datos, por lo que no se necesitan recursos internos de TI.
Flexspring no almacena datos de los empleados más allá de los registros de transacciones temporales, y no exige a nadie que gestione los datos manualmente. Flexspring cumple con las normas SOC 2, el RGPD y la norma ISO 27001.
No se necesitan recursos informáticos internos para crear tu integración de datos. El equipo de Flexspring desarrolla la integración según tus requisitos y se encarga de supervisarla posteriormente, lo que incluye gestionar los cambios en las API de cualquiera de los proveedores. Tu papel consiste en decidir qué casos de uso necesitas y confirmar las recomendaciones de Flexspring sobre cómo deben asignarse los campos.
With data integration, when a hiring manager presses the new hire button in ClearCompany, the new employee’s information appears in Paylocity automatically—nobody retypes it. Your team gets fewer payroll corrections, faster onboarding, and an end to double-data entry between recruiting and payroll.
The best way to connect ClearCompany to Paylocity depends on your data and business requirements. A standard connector can work for simple data flows, while custom fields and unique business rules require a tailored integration. If you go the custom route, you can build the integration yourself or choose a managed integration like Flexspring’s—built and maintained for you, which is typically faster and cheaper.
La guía incluye los precios para cada caso de uso, cómo elegir entre la versión básica y la personalizada, y qué versión se adapta mejor a tu equipo. Se envía en el plazo de un día laborable.
Consigue la guíaG2 le da a Flexspring una puntuación de 4,6 sobre 5.
G2 Crowd le da a Flexspring una puntuación de 4,6 sobre 5 estrellas y recomienda Flexspring.
