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Los reembolsos de gastos aprobados —viajes, kilometraje, teléfono móvil y otros gastos que no forman parte de la remuneración habitual— se transfieren automáticamente desde SAP Concur a ADP Workforce Now , de modo que nadie tiene que volver a introducirlos en el sistema de nóminas. Las altas de nuevos empleados y los cambios en los datos de los empleados se transfieren en sentido contrario: tan pronto como se contrata a un empleado o se actualizan sus datos en ADP, el registro aparece en SAP Concur con la información necesaria.
Flexspring se encarga de crear, alojar y supervisar la conexión por ti, sin que se necesiten recursos internos de TI: los expertos de Flexspring se encargan de toda la asignación personalizada de datos, adaptándola a los nombres de los campos y a la sintaxis de datos que ya utilizan tus bases de datos de SAP y ADP . Una integración personalizada se implementa en un plazo de 10 a 12 semanas, y esta guía incluye los precios para Canadá. Flexspring es socio platino del Marketplace de ADP y uno de los principales proveedores de conectores de datos para ADP, además de ser socio de SAP.
Las nuevas contrataciones y los cambios en la plantilla se transfieren desde ADP Workforce Now a SAP Concur; los reembolsos de gastos aprobados se transfieren desde SAP Concur a ADP. Con Flexspring, solo pagas por el caso de uso o los casos de uso que necesites, y ambos también están disponibles en un paquete combinado.
Flexspring iPaaS no almacena datos de los empleados más allá de los registros de transacciones temporales y cumple con las normas SOC 2, el RGPD y la norma ISO 27001.
Gracias a la integración de datos, los nuevos contratados y los cambios en la plantilla pasan automáticamente de ADP Workforce Now a SAP Concur, a través de una conexión directa de API a API, y los reembolsos de gastos aprobados se transfieren desde SAP Concur a ADP. Flexspring desarrolla la integración para que se adapte a tus campos personalizados y reglas de negocio, y posteriormente la aloja y supervisa. Esta guía incluye los precios para Canadá.
Tú decides qué información quieres sincronizar, y un experto en integración de datos como Flexspring establece la correspondencia entre todos los campos de ambos sistemas y configura la conexión. Las integraciones personalizadas de Flexspring incluyen un número ilimitado de campos personalizados y de reglas de negocio. Tu equipo no tiene que instalar ni mantener nada.
Gracias a la integración de datos, los nuevos contratados y los cambios en la plantilla se transfieren desde ADP Workforce Now a SAP Concur, y los reembolsos de gastos aprobados —viajes, kilometraje, teléfono móvil y otros gastos ajenos a la remuneración habitual— se transfieren desde SAP Concur a ADP. Estos dos casos de uso también están disponibles en un paquete combinado. Flexspring también desarrolla integraciones personalizadas para pagos puntuales, operaciones bancarias y fiscales, gestión del aprendizaje, sistemas de acciones, comprobaciones de antecedentes y evaluaciones.
Flexspring desarrolla, aloja y supervisa el conector. Una integración a medida se implementa en un plazo de 10 a 12 semanas. La integración a medida de Flexspring incluye un número ilimitado de campos personalizados y de reglas de negocio. Flexspring se encarga de toda la asignación de datos, por lo que no se necesitan recursos internos de TI.
Flexspring no almacena datos de los empleados más allá de los registros de transacciones temporales, y no exige a nadie que gestione los datos manualmente. Flexspring cumple con las normas SOC 2, el RGPD y la norma ISO 27001.
No se necesitan recursos informáticos internos para crear tu integración de datos. El equipo de Flexspring desarrolla la integración según tus requisitos y se encarga de supervisarla posteriormente, lo que incluye gestionar los cambios en las API de cualquiera de los proveedores. Tu papel consiste en decidir qué casos de uso necesitas y confirmar las recomendaciones de Flexspring sobre cómo deben asignarse los campos.
Gracias a la integración de datos, los reembolsos de gastos aprobados —viajes, kilometraje, teléfono móvil y otros gastos que no forman parte de la remuneración habitual— se transfieren automáticamente desde SAP Concur a ADP Workforce Now , de modo que nadie tiene que volver a introducirlos manualmente en el sistema de nóminas.
La mejor forma de conectar SAP Concur con ADP Workforce Now depende de tus datos y de tus necesidades empresariales. Un conector estándar puede ser suficiente para flujos de datos sencillos, mientras que los campos personalizados y las reglas de negocio específicas requieren una integración a medida. Si optas por la vía personalizada, puedes desarrollar la integración tú mismo o elegir una integración gestionada, como la de Flexspring, que se crea y se mantiene por ti, lo que suele ser más rápido y económico.
La guía incluye los precios para cada caso de uso, cómo elegir entre la versión básica y la personalizada, y qué versión se adapta mejor a tu equipo. Se envía en el plazo de un día laborable.
Consigue la guíaG2 le da a Flexspring una puntuación de 4,6 sobre 5.
G2 Crowd le da a Flexspring una puntuación de 4,6 sobre 5 estrellas y recomienda Flexspring.
