Intégration de Salesforce à l'ADP : comment connecter Salesforce à ADP

Grâce à l'intégration des données, les nouvelles embauches, les mises à jour concernant les salariés et les récapitulatifs des heures de travail et des présences sont automatiquement transférés de Salesforce vers ADP , tandis que les paiements, les retenues et les remboursements de frais approuvés sont renvoyés d'ADP vers Salesforce. Flexspring met en place l'intégration en fonction de vos champs personnalisés et de vos règles métier, puis l'héberge et en assure la surveillance.

C'est vous qui décidez quelles informations vous souhaitez synchroniser ; un expert en intégration de données tel que Flexspring se charge ensuite de mettre en correspondance chaque champ entre les deux systèmes et d'établir la connexion. Les intégrations sur mesure proposées par Flexspring incluent un nombre illimité de champs personnalisés et de règles métier. Votre équipe n'a rien à installer ni à gérer. Salesforce est hautement personnalisable, et Flexspring prend en charge toute cette complexité, y compris les objets et champs personnalisés.

Grâce à l'intégration des données, les nouvelles embauches sont synchronisées avec toutes les informations nécessaires à la gestion de la paie, tout comme les mises à jour concernant les salariés (promotions, départs et réembauches) et les récapitulatifs de temps de travail et de présence (heures travaillées, congés payés, jours de vacances et d'arrêt maladie). Les paiements et les retenues sont quant à eux synchronisés dans l'autre sens. Vous pouvez également intégrer des données bancaires et fiscales, la gestion des dépenses, la gestion de la formation, les systèmes de participation au capital, les vérifications d'antécédents et les évaluations.

Flexspring se charge de la création, de l'hébergement et de la surveillance du connecteur. Une intégration personnalisée entre Salesforce et le connecteur « ADP » est entièrement déployée en 8 à 12 semaines. Le guide explique en quoi consiste la mise en place et présente les cas d'utilisation par lesquels la plupart des équipes commencent. L'intégration personnalisée proposée par Flexspring inclut un nombre illimité de champs personnalisés et de règles métier. Flexspring se charge de l'ensemble du mappage des données, ce qui évite de faire appel à des ressources informatiques internes.

Flexspring ne conserve pas les données des employés au-delà des journaux de transactions temporaires et n'exige de personne qu'il traite ces données manuellement. Flexspring est conforme aux normes SOC 2, RGPD et ISO 27001.

Aucune ressource informatique interne n'est nécessaire pour mettre en place votre intégration de données. L'équipe de Flexspring se charge de développer l'intégration selon vos besoins et d'en assurer le suivi, y compris la gestion des modifications apportées aux API par l'un ou l'autre des fournisseurs. Il vous suffit de déterminer les cas d'utilisation dont vous avez besoin et de valider les recommandations de Flexspring concernant le mappage de vos champs.

Grâce à l'intégration des données, lorsqu'un nouveau collaborateur est créé dans Salesforce, ses informations apparaissent automatiquement dans l'ADP , ce qui évite à quiconque de les saisir à nouveau. Acxion Foodservice gagne ainsi 20 heures par mois.

La meilleure façon de connecter Salesforce à l'ADP dépend de vos données et de vos besoins métier. Un connecteur standard peut convenir pour des flux de données simples, tandis que les champs personnalisés et les règles métier spécifiques nécessitent une intégration sur mesure. Si vous optez pour une solution sur mesure, vous pouvez développer l'intégration vous-même ou choisir une intégration gérée, comme celle proposée par Flexspring — développée et maintenue pour vous, ce qui est généralement plus rapide et moins coûteux.